پایان نامه : مقایسه تطبیقی میزان رضایت ارباب رجوع ازعملکردشعب تامین اجتماعی
گرایش: منابع انسانی عنوان: مقایسه تطبیقی میزان رضایت ارباب رجوع ازعملکردشعب وکارگزاریهای تامین اجتماعی استان گیلان متن پایان نامه : (ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت بعضی متون به هم بریزد یا بعضی نمادها و اشکال درج نشود ولی در فایل دانلودی همه چیز مرتب و کامل است) عنوان صفحه چکیده […]
پایان نامه:تاثیر مدیریت جهادی بر پیشگیری از قاچاق مواد مخدر
(مورد مطالعه استان چهارمحال و بختیاری در سال ۹۲) استاد راهنما: دکتر جعفر هزارجریبی اساتید مشاور: دکتر محمد جعفری و دکتر تهمینه باهری زمستان ۱۳۹۴ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) چکیده:زمینه و هدف: مدیریت جهادی یعنی علم و هنر رهبری و کنترل فعالیت های دسته جمعی، مبتنی بر مبارزه نه صرفاً در عرصه […]
پایان نامه:جرایم بهداشتی، دارویی و درمانی در قانون تعزیرات حکومتی
پایان نامه برای دریافت درجهی کارشناسی ارشد «.M.A » رشته تحصیلی: حقوق گرایش: جزا و جرم شناسی عنوان: جرایم بهداشتی، دارویی و درمانی در قانون تعزیرات حکومتی تابستان ۱۳۹۵ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) فهرست مطالبچکیده ۱فصل اول: کلیات پژوهش ۲۱-۱-مقدمه ۳۱-۲-بیان مسئله ۴۱-۳-پیشینه تحقیق ۶۱-۴-سوالات ۸۱-۵-فرضیات ۸۱-۶-ضرورت انجام تحقیق ۹۱-۷-اهداف ۹۱-۸-روش تحقیق […]
پایان نامه:حمایت کیفری از حقوق ثبت
پـایـان نـامه کارشناسی ارشد رشته حقوق جزا وجرم شناسی (M.A.) موضوع : حمایت کیفری از حقوق ثبت استاد راهنما : دکتر پژمان محمدی استاد مشاور : دکتر یزد اله طاهری نسب (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) فهرست مطالب عنوان صفحه چکیده ۱ مقدمه.۲ فصل اول : کیفرها – حقوق ثبت مبحث اول: کیفرها در حقوق کیفری۵ گفتار اول: ارتباط […]
پایان نامه:بررسی عوامل موثر بر یادگیری سازمانی کارکنان سازمان ناجا
عنوان: بررسی عوامل موثر بر یادگیری سازمانی کارکنان سازمان ناجا (مورد مطالعه: پایگاه دریابانی شهرستان بندر عباس) استاد راهنما: جناب آقای دکتر میر علی سید نقوی استاد مشاور: جناب آقای دکتر حامد زمانی منش زمستان ۱۳۹۳ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) چکیدهپژوهش حاضر با هدف بررسی عوامل موثر بر یادگیری سازمانی […]
ارزیابی تاثیر طراحی ادارات پلان آزاد بر رضایت شغلی کارمندان – پایان نامه
عنوان: ارزیابی تاثیر طراحی ادارات پلان آزاد بر رضایت شغلی کارمندان استاد راهنما: دکتر مهرداد کریمی مشاور نگارش: اسفند ۱۳۹۲ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است)متن پایان نامه : چکیده:محیطهای اداری مکان زندگی افراد کارمند در نیمی از ساعات روز […]
پایان نامه : بررسی رابطه بین سبک های رهبری مدیران بر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان
پایان نامه : مقایسه تطبیقی میزان رضایت ارباب رجوع ازعملکردشعب تامین اجتماعی
گرایش: منابع انسانی عنوان: مقایسه تطبیقی میزان رضایت ارباب رجوع ازعملکردشعب وکارگزاریهای تامین اجتماعی استان گیلان متن پایان نامه : (ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت بعضی متون به هم بریزد یا بعضی نمادها و اشکال درج نشود ولی در فایل دانلودی همه چیز مرتب و کامل است) عنوان صفحه چکیده […]
پایان نامه:تاثیر مدیریت جهادی بر پیشگیری از قاچاق مواد مخدر
(مورد مطالعه استان چهارمحال و بختیاری در سال ۹۲) استاد راهنما: دکتر جعفر هزارجریبی اساتید مشاور: دکتر محمد جعفری و دکتر تهمینه باهری زمستان ۱۳۹۴ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) چکیده:زمینه و هدف: مدیریت جهادی یعنی علم و هنر رهبری و کنترل فعالیت های دسته جمعی، مبتنی بر مبارزه نه صرفاً در عرصه […]
پایان نامه:جرایم بهداشتی، دارویی و درمانی در قانون تعزیرات حکومتی
پایان نامه برای دریافت درجهی کارشناسی ارشد «.M.A » رشته تحصیلی: حقوق گرایش: جزا و جرم شناسی عنوان: جرایم بهداشتی، دارویی و درمانی در قانون تعزیرات حکومتی تابستان ۱۳۹۵ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) فهرست مطالبچکیده ۱فصل اول: کلیات پژوهش ۲۱-۱-مقدمه ۳۱-۲-بیان مسئله ۴۱-۳-پیشینه تحقیق ۶۱-۴-سوالات ۸۱-۵-فرضیات ۸۱-۶-ضرورت انجام تحقیق ۹۱-۷-اهداف ۹۱-۸-روش تحقیق […]
پایان نامه:حمایت کیفری از حقوق ثبت
پـایـان نـامه کارشناسی ارشد رشته حقوق جزا وجرم شناسی (M.A.) موضوع : حمایت کیفری از حقوق ثبت استاد راهنما : دکتر پژمان محمدی استاد مشاور : دکتر یزد اله طاهری نسب (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) فهرست مطالب عنوان صفحه چکیده ۱ مقدمه.۲ فصل اول : کیفرها – حقوق ثبت مبحث اول: کیفرها در حقوق کیفری۵ گفتار اول: ارتباط […]
پایان نامه:بررسی عوامل موثر بر یادگیری سازمانی کارکنان سازمان ناجا
عنوان: بررسی عوامل موثر بر یادگیری سازمانی کارکنان سازمان ناجا (مورد مطالعه: پایگاه دریابانی شهرستان بندر عباس) استاد راهنما: جناب آقای دکتر میر علی سید نقوی استاد مشاور: جناب آقای دکتر حامد زمانی منش زمستان ۱۳۹۳ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) چکیدهپژوهش حاضر با هدف بررسی عوامل موثر بر یادگیری سازمانی […]
ارزیابی تاثیر طراحی ادارات پلان آزاد بر رضایت شغلی کارمندان – پایان نامه
عنوان: ارزیابی تاثیر طراحی ادارات پلان آزاد بر رضایت شغلی کارمندان استاد راهنما: دکتر مهرداد کریمی مشاور نگارش: اسفند ۱۳۹۲ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است)متن پایان نامه : چکیده:محیطهای اداری مکان زندگی افراد کارمند در نیمی از ساعات روز […]
پایان نامه : بررسی رابطه بین سبک های رهبری مدیران بر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان سازمان امور مالیاتی شهرستان خوی
دانشکده مدیریت،گروه مدیریت دولتی پایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد (M.A) گرایش: منابع انسانی عنوان: برسی رابطه بین سبک های رهبری مدیران بر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان سازمان امور مالیاتی شهرستان خوی استاد راهنما: آقای دکتر داریوش غلامزاده استاد مشاور: آقای دکتر کاوه تیمورنژاد بهمن ۱۳۸۹ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) فهرست […]
پایان نامه:بررسی نقش آموزشهای الکترونیکی کارکنان بر میزان رضایتمندی خانوادهها در اداره بنیاد شهید و امور ایثارگران استان همدان
استاد راهنما: دکتر مریم اسلام پناه زمستان ۱۳۹۲ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) فصل اولکلیات تحقیق مقدمه دنیای ما دنیای سازمان هاست و گرداننده اصلی این گردونه انسانها هستند آنانند که به کالبد سازمان ها جان می بخشند و تحقق هدفها را میسر می سازند بدون انسان سازمان بی معنی است و […]
پایان نامه : شناخت عوامل سازمانی موثر بر بروز اعمال خلاف شئون انتظامی کارکنان گشت انتظامی تبریز
کلیات تحقیق ۱- ۱ مقدمهامروزه کلانترى هاى انتظامى برای اینکه بتوانند بیش از گذشته ، از جایگاه مناسب ترى در ابعاد امنیتى ، انتظامى وانضباطی برخوردار باشند و بتوانند اهداف سازمانى را تحقق بخشند و اعمال خلاف شئون انتظامی را به حداقل برسانند، بایستى به عامل تغییر روى آورند. فرماندهان و مدیران داراى زمینه هاى علمى […]
پایان نامه :ارزیابی کیفیت خدمات ارائه شده توسط شرکت سهامی بیمه ایران – شعبه مطهری از دیدگاه مشتریان
(در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) (ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت بعضی متون به هم بریزد یا بعضی نمادها و اشکال درج نشود ولی در فایل دانلودی همه چیز مرتب و کامل است)۱-۱- مقدمهمطالعاتی که در رابطه با علل موفقیت سازمانها بعمل آمده است. حاکی از آن است که […]
پایان نامه: ارزیابی اثرات جایگاه و مقبولیت برتر واحدهای تجاری در بازار بر روی مشتریان حقیقی و حقوقی
ارزیابی اثرات جایگاه و مقبولیت برتر واحدهای تجاری در بازار بر روی مشتریان حقیقی و حقوقی. (شرکت لبنیاتی کاله ) استاد راهنما : دکترحسین عابدی استاد مشاور: دکتر ایرج ساعی (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) متن پایان نامه : (ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت بعضی متون به هم […]
پایان نامه : رابطه بین ادراک از عدالت سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی با توجه به اعتماد به مدیر در …
گروه آموزشی مدیریت دولتی پایان نامه تحصیلی جهت اخذ درجه کارشناسی ارشد رشته: مدیریت دولتی گرایش منابع انسانی عنوان: رابطه بین ادراک از عدالت سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی با توجه به اعتماد به مدیر در اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گیلان استاد راهنما: دکتر مراد رضایی دیزگاه تابستان ۱۳۹۳ (در فایل دانلودی […]
پایان نامه : رابطه بین مدیریت مشارکتی و اعتماد با توجه به رهبری خدمتگزار
عنوان : رابطه بین مدیریت مشارکتی و اعتماد با توجه به رهبری خدمتگزار در ادارات امور مالیاتی استان گیلان استاد راهنما : دکتر مراد رضایی دیزگاه استاد مشاور : دکتر فرزین فرحبد زمستان ۱۳۹۲ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) متن پایان نامه : (ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت […]
پایان نامه : بررسی رابطه ی بکارگیری فناوری اطلاعات با
سازمان امور مالیاتی شهرستان خوی
دانشکده مدیریت،گروه مدیریت دولتی پایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد (M.A) گرایش: منابع انسانی عنوان: برسی رابطه بین سبک های رهبری مدیران بر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان سازمان امور مالیاتی شهرستان خوی استاد راهنما: آقای دکتر داریوش غلامزاده استاد مشاور: آقای دکتر کاوه تیمورنژاد بهمن ۱۳۸۹ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) فهرست […]
پایان نامه:بررسی نقش آموزشهای الکترونیکی کارکنان بر میزان رضایتمندی خانوادهها در اداره بنیاد شهید و امور ایثارگران استان همدان
استاد راهنما: دکتر مریم اسلام پناه زمستان ۱۳۹۲ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) فصل اولکلیات تحقیق مقدمه دنیای ما دنیای سازمان هاست و گرداننده اصلی این گردونه انسانها هستند آنانند که به کالبد سازمان ها جان می بخشند و تحقق هدفها را میسر می سازند بدون انسان سازمان بی معنی است و […]
پایان نامه : شناخت عوامل سازمانی موثر بر بروز اعمال خلاف شئون انتظامی کارکنان گشت انتظامی تبریز
کلیات تحقیق ۱- ۱ مقدمهامروزه کلانترى هاى انتظامى برای اینکه بتوانند بیش از گذشته ، از جایگاه مناسب ترى در ابعاد امنیتى ، انتظامى وانضباطی برخوردار باشند و بتوانند اهداف سازمانى را تحقق بخشند و اعمال خلاف شئون انتظامی را به حداقل برسانند، بایستى به عامل تغییر روى آورند. فرماندهان و مدیران داراى زمینه هاى علمى […]
پایان نامه :ارزیابی کیفیت خدمات ارائه شده توسط شرکت سهامی بیمه ایران – شعبه مطهری از دیدگاه مشتریان
(در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) (ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت بعضی متون به هم بریزد یا بعضی نمادها و اشکال درج نشود ولی در فایل دانلودی همه چیز مرتب و کامل است)۱-۱- مقدمهمطالعاتی که در رابطه با علل موفقیت سازمانها بعمل آمده است. حاکی از آن است که […]
پایان نامه: ارزیابی اثرات جایگاه و مقبولیت برتر واحدهای تجاری در بازار بر روی مشتریان حقیقی و حقوقی
ارزیابی اثرات جایگاه و مقبولیت برتر واحدهای تجاری در بازار بر روی مشتریان حقیقی و حقوقی. (شرکت لبنیاتی کاله ) استاد راهنما : دکترحسین عابدی استاد مشاور: دکتر ایرج ساعی (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) متن پایان نامه : (ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت بعضی متون به هم […]
پایان نامه : رابطه بین ادراک از عدالت سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی با توجه به اعتماد به مدیر در …
گروه آموزشی مدیریت دولتی پایان نامه تحصیلی جهت اخذ درجه کارشناسی ارشد رشته: مدیریت دولتی گرایش منابع انسانی عنوان: رابطه بین ادراک از عدالت سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی با توجه به اعتماد به مدیر در اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گیلان استاد راهنما: دکتر مراد رضایی دیزگاه تابستان ۱۳۹۳ (در فایل دانلودی […]
پایان نامه : رابطه بین مدیریت مشارکتی و اعتماد با توجه به رهبری خدمتگزار
عنوان : رابطه بین مدیریت مشارکتی و اعتماد با توجه به رهبری خدمتگزار در ادارات امور مالیاتی استان گیلان استاد راهنما : دکتر مراد رضایی دیزگاه استاد مشاور : دکتر فرزین فرحبد زمستان ۱۳۹۲ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) متن پایان نامه : (ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت […]