بررسی رابطه نگرش مذهبی، خود پنداره و حمایت اجتماعی با رضایت شغلی زنان کارمند در دانشگاه های شهر کرمان استاد راهنما: دکتر مهدی ابراهیمی نژاد (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) فهرست مطالب: چکیده. ۱ فصل اول: کلیات تحقیق ۱-۱- بیان مسأله ۵ ۲-۱- اهمیت و ضرورت تحقیق ۱۰ ۳-۱ اهداف تحقیق. ۱۲ ۳-۱-۱ […]

پایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد در رشته روان شناسی عمومی عنوان بررسی رابطه نگرش مذهبی ، خود پنداره و حمایت اجتماعی با رضایت شغلی زنان کارمند در دانشگاه های شهر کرمان متن پایان نامه : ***ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت بعضی متون به هم بریزد یا […]

عنوان بررسی رابطه نگرش مذهبی ، خود پنداره و حمایت اجتماعی با رضایت شغلی زنان کارمند در دانشگاه های شهر کرمان متن پایان نامه : ***ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت بعضی متون به هم بریزد یا بعضی نمادها و اشکال درج نشود ولی در فایل دانلودی همه چیز مرتب و […]

موضوع : رابطه پنج عامل بزرگ شخصیت و سبک های مقابله ای با افسردگی زناشویی در زنان متاهل کارمندان شهرستان اسلام آباد غرب استاد راهنما : دکتر خدامراد مؤمنی استاد مشاور: دکتر کیوان کاکابرایی دی ماه ۱۳۹۳ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) فهرست مطالب عنوان شماره صفحهچکیده۱فصل اول: کلیات تحقیقمقدمه.۳-۱-۱ […]

اهداف ، فرضیه و متغیرهای تحقیقفصل دوم(پیشینه ادبیات تحقیق)هیجان چیست؟رابطه هیجان با انگیزیشزیست شناسی و شناختدیدگاه شناختیوظایف اجتماعیترسخشمنفرت غمشادیعلاقهابعاد شناختی هیجانارزیابیفصل سوم (روش تحقیق)جامعه مورد مطالعهحجم نمونهروش نمونه گیریروش تحقیقمشخصات آزمون هیجانی بارانابزار اندازه گیریمعرفی آزمون هوش هیجانی باراننحوه نمره گذاریفصل چهارم(یافته ها و تجزیه و تحلیل داده ها)مقدمه فصل چهارمفصل پنجم(بحث و نتیجه گیری)محدودیت […]

عنوان: ارزیابی تاثیر طراحی ادارات پلان آزاد بر رضایت شغلی کارمندان استاد راهنما: دکتر مهرداد کریمی مشاور نگارش: اسفند ۱۳۹۲ (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است)متن پایان نامه : چکیده:محیطهای اداری مکان زندگی افراد کارمند در نیمی از ساعات روز […]

فهرست مطالب ۱ ۲ ۳ ۴ ۵ ۵ ۵ ۵ ۵ ۵ ۵ ۵ ۷ ۷ ۷ ۸ ۹ ۱۰ ۱۱ ۱۱ ۱۲ ۱۲ ۱۲ ۱۳ ۱۶ ۱۶ ۱۸ ۱۹ ۱۹ ۲۰ ۲۰ ۲۰ ۲۱ ۲۳ ۲۳ ۲۵ ۲۷ ۲۸ ۲۹ ۲۹ ۳۱منابع چکیدهمهمترین و برجسته‏ترین نقش زنان را مى‏توان نقش آموزشى آنان دانست که تمامى […]

پژوهش حاضر به دنبال بررسی تأثیر رضایت شغلی و استفاده بهینه از زمان در کارمندان استانداری زنجان می باشد فرضیه هایی که به معرض آزمایش گذاشته شدند عبارتند از رابطه بین رضایت شغلی و استفاده بهینه از وقت آیا معنی دار است؟ فرضیه دوم این پژوهش : رضایت شغلی کارمندان مرد بیشتر از کارمندان زن […]

 آسیب شناسی نقش زنان در جامعه و پیامدهای آن برای خانواده های یزدی استاد راهنما: دکتر مهناز فرهمند استاد مشاور: دکتر آرش توشه (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) چکیدهنقش زن، در حفظ و ارتقای سلامت جسمی، روانی و اجتماعی فرد در خانواده و جامعه بدون جایگزین است و همواره با برعهده داشتن مسئولیت […]

هدف اصلی این پژوهش بررسی رابطه استرس­ شغلی و سلامت روان با تاکید بر نقش واسطه­ای راهبردهای مقابله­ای در کارمندان، بود. بدین منظور، از بین کارمندان سازمان جهاد کشاورزی استان زنجان در سال ۱۳۹۳، با استفاده از فرمول کوکران ۲۴۱ نفر (۲۱۴ نفر مذکر و ۲۷ نفر مؤنث)، به شیوه­ی نمونه­گیری تصادفی طبقه­بندی شده، انتخاب شدند و با استفاده از پرسشنامه استرس شغلی هلریگل و اسلوکام، پرسشنامه سبک­های مقابله با رویدادهای استرس­زا (CISS) و پرسشنامه سلامت عمومی گلدبرگ و هیلر (GHQ-28)، مورد ارزیابی قرار گرفتند. داده­های به دست آمده با استفاده از روش تحلیل مسیر، مورد ارزیابی آماری قرار گرفتند. یافته­ها نشان داد استرس شغلی و ابعاد آن قادر به پیش­بینی تغییرات مربوط به سلامت روان و همچنین راهبردهای مقابله­ی مسأله­مدار و هیجان­مدار آزمودنی­ها می­باشد. یافته­ها همچنین نقش واسطه­گری شیوه­های مقابله­ با استرس مسأله­مدار و هیجان­مدار را در رابطه بین استرس شغلی و سلامت روان مورد تأیید قرار داد. با توجه به یافته­ها می­توان سلامت روان را با افزایش راهبرد مسأله­مدار از طریق آموزش استفاده از این نوع راهبردها و همچنین کاهش راهبردهای هیجان­مدار بهبود بخشید.
واژگان کلیدی: استرس شغلی، سلامت روان، راهبردهای مقابله­ای، کارکنان.

استاد راهنما: دکتر مهرداد کریمی مشاور (در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) متن پایان نامه : (ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت بعضی متون به هم بریزد یا بعضی نمادها و اشکال درج نشود ولی در فایل دانلودی همه چیز مرتب و کامل است) فهرست مطالب: فصل اول: مقدمه و […]

گروه نمونه این پژوهش شامل ۵۰ نفر از کارمندان استانداری زنجان که ۲۵ نفر آن زنان و ۲۵ نفر آنان را مردان تشکیل دادند که به صورت تصادفی ساده انتخاب شدند و روی آنها دو آزمون رضایت شغلی و استفاده بهینه از وقت انجام شد که پس از آن ، از دو روش آماری ضریب […]

(در فایل دانلودی نام نویسنده موجود است) فهرست مطالب ردیف عنوان صفحه ۱ مقدمه ۱۰۲ فصل اول ۱۱۳ تعریف لغوی آموزش وپرورش ۱۲۴ تاریخچه آموزش وپرورش درایران ۱۷-۱۳۵ اهمیت وضرورت آموزش وپرورش پیش ازدبستان ۱۸۷ اهداف آموزش وپرورش پیش ازدبستان ۲۰-۱۸۸ استراتژی های […]